近日，山东金德利集团快餐连锁有限责任公司、山东技能桥职业培训学校“企校合作新型学徒制”培训工作签约仪式在市职工文化事业发展中心举行。发展中心主任郝慎超、山东金德利集团快餐连锁有限责任公司董事长王铁城、山东技能桥职业培训学校校长刘金超等出席签约仪式。

金德利集团、山东技能桥培训学校“新型学徒制”培训签约仪式在发展中心举行

金德利集团、山东技能桥培训学校“新型学徒制”培训签约仪式在发展中心举行

　　近年来特别是去年以来，市职工文化事业发展中心深入贯彻落实产业工人队伍建设改革工作有关要求，紧紧围绕服务职工素质提升，以牵头实施市总工会“求学圆梦行动”为抓手，采取各种措施帮助职工全面提升学历层次和技能水平。如联合各类培训机构开展职工培训20余期，服务职工1200多人;为3500余名一线职工学历提升补助申请完成审核，发放市总工会专项补助三百余万元，撬动各级工会补助资金超过一千万元。这次为金德利集团和技能桥职业培训学校有效对接、开展“新型学徒制”培训，是发展中心整合多方资源服务产教融合、培育高素质产业工人大军的又一举措。

　　企业新型学徒制是在企业传统的师傅带徒模式基础上，以校企合作、工学交替的方式，通过争取政策支持和财政补贴，在企业全面推行“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”为主要内容的学徒培训，是职业培训改革创新的一项举措，对于企业用工升级改造，优化高技能人才培养机制，促进劳动者稳定就业具有重要意义。发展中心积极为金德利集团和技能桥职业培训学校开展“新型学徒制”培训工作牵线搭桥，既是帮助企业强化员工技能培训、培养更多人才骨干，也有利于企业传统品牌或产品的传承，更是希望引导企业和培训机构在日常培训中加强思想政治引领，教育引导职工牢固树立爱党爱国爱社会主义的价值理念，并付诸于爱城市爱企业爱岗位的具体行动。

　　今后，发展中心将继续整合资源，为更多的企业、职工和培训机构牵线搭桥，努力帮助行业企业得人才、学徒职工得技能、培训院校得发展，服务打造知识型、技能型、创新型劳动者队伍，为推动全市高质量发展作出应有贡献。

签约仪式后，企业和培训机构职工代表参观了济南劳模风采展览馆