历下区总工会坚守服务职工初心，精准发力、主动作为，从心理健康、就业帮扶、权益保障等多维度落实暖心服务，全力筑牢职工民生保障防线。

一、润心赋能，构建职工心理健康服务体系。针对职工在工作生活中面临的职场压力、情绪困扰等心理痛点，区总工会邀请专业心理专家，进行情绪调节指导、职场压力缓解等咨询服务，切实帮助职工提升心理韧性。组织开展心理健康服务活动7场，惠及职工300人，有效引导职工以积极心态投身工作生活。

二、精准对接，搭建就业服务连心桥。5月份，在建新街道华强广场成功举办公益招聘会，现场累计发放宣传材料200余份，为企业和求职职工搭建了面对面交流的精准对接平台，有效促进人岗匹配，助力职工实现更高质量、更加充分的就业。

三、法律护航，筑牢职工权益“防火墙”。为切实解决职工在劳动纠纷中的“维权难”问题，区总工会提供便捷、专业的法律援助服务，通过调解、咨询等方式，依法维护职工合法权益。2026年一季度，成功调解了137件劳动纠纷案件，为职工挽回了约217万余元劳动经济损失，以法治力量守护了职工的劳动报酬等核心权益。