2023年，华能济南黄台电厂高度关注职工创新在产改工作中的重要性，先后制定《科技创新绩效考核办法》《劳模和工匠人才创新工作室管理办法》等一系列制度，在华能山东公司内率先建立了协同创新工作机制，成立了厂级创新中心。

　　通过全员创新，培养一流创新人才，该厂将有关岗位业绩薪酬与创新实绩挂钩，在全厂范围内形成了“全员谋创新”的生动局面。同时，舍得在“真金白银”上下功夫，投资5000多万元建成华能集团职工实训基地，在充足的创新资金及完善的激励机制推动下，创新成果呈现出数量、质量双增长的良好局面，积极推动了产教融合，培养了一批上得了讲台、下得了车间、做得了科研的高素质创新人才以及众多高质量创新成果。

　　此外，该厂充分发挥劳模工匠的示范引领作用和创新工作室的载体平台作用，带动更多职工参与到创新工作中。2023年该厂共获得发明专利21项，同比增长17项，实用新型专利159项、国际专利3项、省级及以上创新奖7项。不仅能发明，还得会应用，该厂坚持以实际应用为主，通过创新中心孵化和积极布局成果转化，主动参与各类推介活动、向有需求单位交流推广。

　　随着创新工作的不断深化，目前该厂共拥有市级及以上劳模和工匠创新工作室3个、“全国技术能手”1人、“中央企业技术能手”4人、“济南工匠”7人、省市级技术能手19人、省市级创新班组8个。创新人才和持续成果呈现出逐年上升态势，也为该厂实现了由单一煤电向集清洁高效煤电、供热、生物质、光伏、储能、充电站为一体的现代化综合新能源供应企业的彻底转变。